技術と収入が反比例する問題

1 :非決定性名無しさん:2014/09/06(土) 10:04:49.57 .net
技術競争を辞めて、
収入競争すべき。

105 :非決定性名無しさん:2016/11/02(水) 09:35:08.35 .net

無能実態派遣残業して時間報酬相場下げるな!
【知的財産と契約料金の搾取促進者ばかり】
[SI生涯損害助長SEを追放すべき]
偽装請負従犯SEの動機
コミュニケーション障害
コンピュータ趣味
人格障害
文系大卒
低偏差値大卒
情報処理資格非保有者

偽装請負従犯SEの損害
無償プログラム提供
事前面接
契約外期限遵守
客先指示遵守
知的財産譲渡
中間搾取促進
時間外労働違反
低予備工数見積
残業見積
無料追加
学習不足
裁判苦手
対人障害
健康障害
孤独死

偽装請負従犯SEの代償
低収入
低技術
非婚
離婚
鬱病
早死

117 :非決定性名無しさん:2016/11/07(月) 07:41:06.98 .net

>>115
そのとおり!

140 :非決定性名無しさん:2016/11/15(火) 22:52:12.15 .net

>>139
そのとおり!

適度に働く事ができない馬鹿

86 :非決定性名無しさん:2016/10/17(月) 10:47:40.92 .net

アメリカのSEは1,000万円以上だけど
日本のSEは1,000万円以下の低収入!

【アメリカ】
スーパープログラマ
時給10万円だったり、ストックオプションで数億〜数十億円稼ぎだす
Javaフレームワーク
〜3600万円
PHP
〜2400万円
COBOL
〜1700万円
技術サポート
〜1200万円

年収中央値:1175万円(アメリカ労働統計局調査、サンプルは111万人)
70歳でも仕事があり、年収は下がらない
数年単位で転職する(一つの会社に長くいるのは危険)
管理系の職種は雇用が不安定で、報酬も高くない

【日本】
平均年収:430万円(情報処理推進機構調査)

Web/ゲーム業界(昔ほど報酬は高くない)以外は人月単位のため、報酬には上限あり

年功賃金を採用する企業では20代後半までの給料は一部の例外を除き低い
間接雇用が基本(大手のSIerでも客先常駐派遣が少なくない)
40歳以降になるとリストラ候補となり、一旦リストラされると低賃金職か、長期間無職となる
大企業の場合は管理職トラックに進むためコーディングはしなくなり、
プログラミング経験が昔あっても35歳以降の転職は難しい
転職回数が3回超えるだけで大手には書類で落とす。

184 :非決定性名無しさん:2017/03/22(水) 19:11:22.74 .net

俺が偽装請負多重派遣業界SEを辞めて人売りやる理由

・人売りは低額でできるから俺でもできる
・人売りは大儲けだから家族に奉仕できる
・SEは結婚障害者だから家族に迷惑かかる
・SEの大半は高額搾取させてくれる
・SEの大半は料金以上に開発してくれる
・SEの大半は偽装請負多重派遣を訴えない
・SEを多重派遣すると責任問題を誤魔化せる
・SEを人身売買しても民事不介入の警察に捕まらない
・SEに機密誓約させるから不法行為は警察や裁判官に隠せる
・SEに分量以上の作業強要しても開発内容がわからない警察や裁判官を騙せる
・SEに料金以上の作業強要しても開発内容がわからない警察や裁判官を騙せる
・SEに契約以外の作業強要しても開発内容がわからない警察や裁判官を騙せる
・SEの鬱病や過労死も立証困難で警察や裁判官を騙せる
・SEの報酬を強奪しても立証困難で警察や裁判官を騙せる
・システム未完成のせいにしても立証困難で警察や裁判官を騙せる
・偽装請負多重派遣に従うSEに制裁を与えられる
・結婚相手の生活を苦しめるSEに制裁を与えられる

お前ら使い捨て奴隷のおかげでプログラム作らないで遊んで暮らせるからな

95 :非決定性名無しさん:2016/10/27(木) 08:10:48.07 .net

【犯罪者追放のお願い】

告訴の趣旨
 被告訴人は、以下に該当すると考えるので、被告訴人の厳重な処罰を求めるため告訴します。
●職務経歴書を提示した事前面接を実施・偽装請・偽装出向
 労働者派遣法第26条(契約の内容等)に違反
職業安定法第44条(労働者供給)に違反
●多重派遣・多重出向
 労働基準法第6条(中間搾取の禁止)に違反

疎明資料
■事前面接日時・場所・出席者・資料のコピー、音声記録
 就業場所・就業期間・就業時間
 指揮命令
  指示を誰が行っているかの記録、音声記録
 仕事で使う道具や、資材の負担(所有)のあり方
  業務で使用しているパソコン・備品などの所有者
■契約書
 請負・雇用契約書、出向指示など書面のコピー

刑事告訴ガイダンス
★和解金の相場は犯罪者の去年の年収の半額です。社長や役員で数千万〜1億円、管理職で500〜1000万円、営業個人については200〜500万円程度。
★痴漢も民事でなく刑事事案ですが、裁判所が和解金を被害者に支払わせて解決するのが絶対的過半数です。和解で解決しない事案、つまり公訴までいって判例となる事例を探すほうが難しいことでしょう。
★録音は一方の当事者が取る限り合法です。※加害者に録音の同意を求める必要はありません。
★告訴状を検察に提出しても受理されなければ加害者側には知られることはありません。不受理の場合は何事も起きてないように粛々と振る舞ってください。
★告訴を取り下げるとき検察に提出した資料は全て返却されます。また検察があなたが提出した証拠をあなたの許可なく裁判の証拠として使用はできません。告訴を取り下げたのちの録音資料には当事者の立場が失われるため証拠能力はありません。
★和解時に告訴した事実は秘匿事項となります。犯罪者が秘密保持契約に違反した場合の損害賠償金は「即決和解」か「公正証書」で最低5000万円〜にしましょう。支払いを拒否すれば強制執行手続きを地方裁判所に上訴(裁判不要)してください。
★派遣会社や事業会社が同業者に情報をリークしたなら競合他社に弱みを握られます。余程信用のおける相手でなければリークはできないでしょう。漏らした方の口が軽ければ事実は分かります。また密告してくれた事業者には損害賠償金の3割を謝礼金として渡してください。

121 :非決定性名無しさん:2016/11/08(火) 10:05:46.74 .net

低報酬ITドカタへ

無能残業・低料金化・健康障害・対人障害のせいだろ!
異常者ばかりで迷惑だから技術評価は報酬金額で表せ!

SEの報酬不足レベルを立証
正社員の人手不足業界ランキング
1位:情報サービス 59.3%
2位:建設 54.6%
3位:医薬品・日用雑貨品小売 53.6%
4位:放送 53.3%
5位:旅館・ホテル 52.8%
6位:人材派遣 52.6%
7位:運輸・倉庫 50.0%
8位:金融 49.1%
9位:専門サービス 48.3%
10位:メンテナンス・警備 48.1%

人手不足業界は独身率も高い
http://raorsh.com/hitode

83 :非決定性名無しさん:2016/10/13(木) 09:12:28.21 .net

勘違いITドカタへ

Web/Java/DBデータ処理要員等の
委任契約の事務員は
請負契約の技術者と名乗るな!

主婦向けレベル作業だろ
恥にも程があるあるだろ
実態派遣のくせに残業するな!

準委任契約は事務契約
(準委任)第656条 この節の規定は、法律行為でない事務の委託について準用する。

147 :非決定性名無しさん:2016/11/19(土) 12:26:52.02 .net

山口組の運営に少しでもかかわる人間は、お金については絶対にクリーンにしていないといけません。みんなそれなりに見ていますよ。自分たちの払ったお金がどう使われているかどうかを下の者は見ているんです。そこで適当なことをしていたら絶対に禍根が残ります。執行部の人はとくに気をつけていただきたい。

124 :非決定性名無しさん:2016/11/09(水) 08:53:06.58 .net

無能残業ドカタへ

無能残業・低料金化・健康障害・対人障害のせいだろ!
結婚障害だから生産効率高めて時間外労働違反するな!

日本のソフト技術者、労働時間は最も長く、やりがいは最下位 国際比較

http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20161026-00000076-zdn_mkt-bus_all

122 :非決定性名無しさん:2016/11/08(火) 11:19:40.39 .net

雇われ奴隷しか居なくなった日本にハイスペックな仕事なんてもう無いよ。
だからハイスペックなエンジニアも要らないよ。
お前らも日本に真面目に取り組まないといけないミッションクリティカルな仕事なんてあると思わないだろ。
退屈だけど何もしなければ給料も保険もつく日本ってやっぱりいいな。
俺、まじ最近は真面目に働いてないよ。

171 :非決定性名無しさん:2017/02/05(日) 19:13:02.38 .net

NTTコミュニケーションズ致死量開発強要強奪裁判
【事件番号】
平成26年(ワ)第31477号
【裁判官】
宮坂昌利裁判官
【被 告】
[1次受グローバルウェイ]
・致死量強要SE担当分設計した開発料金の大損害
・致死量超過工数強要の開発料金の大損害
・無料追加強要の開発料金の大損害
・開発手法強要の開発料金の大損害
・問い合わせ阻止の業務妨害の損害
[2次受ビジネス・インフォメーション・テクノロジー]
・原告に解約指示で技術損失の大損害
・警察までついてきて原告相談妨害
・関係者に連絡しない旨の署名を強要
・報酬不払いで大損害
→被告代理人弁護士 東京多摩法律事務所
(小澤和彦・伊藤瞳・志賀野歩人・河原 麻子)
開発強要・解約指示・誓約強要・職安違反・中間搾取を正当化
[3次受アイピーロジック]
・請負でなく委任だから瑕疵なしと騙した
・警察までついてきて原告相談妨害
・関係者に連絡したら数千万円払わせると脅迫
・関係者に連絡しない旨の署名を強要
・営業費と交代要員費用を原告から強奪
・報酬不払いで大損害
→被告代理人弁護士 ホライズンパートナーズ法律事務所
(荒井里佳)
報酬強奪・報酬不払・誓約強要・職安違反を正当化
強要SEが派遣と委託の法律を知らなかった原因が発覚しましたが、裁判官は技術判定不能との裁判所回答のため、裁判所でなく社会の評価に委ねる事にしました。
【お問い合わせ】
legal20150108@yahoo.co.jp
お問い合わせ下さいました方ありがとうございました。
皆様も強要SEの損害にはお気をつけ下さい。

59 :非決定性名無しさん:2015/10/16(金) 12:23:06.92 .net

実態派遣残業して
使い捨て促進するな!

55 :非決定性名無しさん:2015/09/06(日) 08:07:41.99 .net

ブ男とバカ女の片働き日本文化の傾向

無能残業男のせいで結婚で退職に追い込まれる女が多い。
無能残業男のせいで結婚相手を金で選ぶしかない女が多い。

189 :非決定性名無しさん:2017/04/02(日) 16:10:18.95 .net

IT技術者は実は余っています これから就職活動を始める学生のみなさん
騙されないでください

大手企業A社(システムを実際に買う人)

SIベンダーB社(システムを作る元受け会社)見積もり→エンジニア100人必要

1次下請け会社10社に見積もりを出す→10社が100人の募集、求人を出す

2次下請け会社が30社が100人の募集を出す

一つの案件100人の募集 実際は5000人の空求人

9 :非決定性名無しさん:2014/09/09(火) 10:11:04.86 .net

>>7
これの原因ってベースは同じで残業代がついた場合に発生するんだよな。
スキルが高く、問題解決能力もあり、期日内に品質のいいものを出せば残業代がつかず収入が下がる。
一方、スキルの無い連中は実装方法がわからなかったり、bugFix方法がわからず、または原因すらわからず工数を溶かすことで残業代を稼ぎ、収入が上がると。
さらに頑張りだの云々で残業してる方が偉いとかどうとか言って評価まで上がってたら最悪だな。

178 :非決定性名無しさん:2017/02/20(月) 07:51:18.68 .net

技術を安く売ってはならない理由

・将来リストラ予定の業界損害がある
・偽装請負多重派遣の業界損害がある
・中間搾取の業界損害がある
・契約外期限遵守の業界損害がある
・客先指示遵守の業界損害がある
・知的財産譲渡の業界損害がある
・時間外労働違反の業界損害がある
・低予備工数見積の業界損害がある
・残業見積の業界損害がある
・無料追加の業界損害がある
・学習不足の業界損害がある
・裁判苦手の業界損害がある
・対人障害の業界損害がある
・健康障害の業界損害がある
・使い捨ての業界損害がある
・孤独死の業界損害がある
・低収入の業界損害がある
・低技術の業界損害がある
・結婚障害の業界損害がある
・鬱病早死多数の業界損害がある

94 :非決定性名無しさん:2016/10/26(水) 08:28:41.29 .net

【犯罪者追放のお願い】

犯罪者個人に対して告訴状を偽装請負・偽装出向・多重派遣の被害者が作成(刑事告訴は無料) or 司法書士が代筆(料金は5万円ぐらい)

告訴状を【検察の直告班】に郵便局の内容証明付で送付(疎明資料・証拠にはICレコーダー、スマホによる録音が適しています)

審査 → 不受理 → 告訴状再提出または刑法 第193条で訴えを起こす

受理 → 告訴事実を認め示談交渉(↓) →示談成立  →法廷相場50〜100万円の示談金 ※示談拒否が良い
↓                ↓
事案化 ←←←←←← 示談不成立(↓) →示談外交渉 →犯罪者の年収半額×最大懲役年数の和解金支払い※推奨
↓                ↓
↓               起訴  →公判  →罰金刑=前科(起訴事実を認めてるため)→追討ち民事訴訟
↓                    
審査 → 起訴(強制捜査・留置場)→ 公判 → 懲役刑などの厳罰(反省が認められないため)→追討ち民事訴訟

不起訴、起訴猶予

検察審査会法第30条(検察審査会へ申し立て)→ 起訴 → 起訴後は同上
刑法 第193条(公務員職権濫用)で検察事務官を刑事告訴 → 同上

◎告訴→告訴受理→示談交渉→厳罰を求め示談不成立→示談外交渉→和解金支払い・和解契約(公正証書・即決和解で秘密保持契約)
◎偽装請負・出向・違法派遣事件では派遣・出向先両方の代表者、役員、現場責任者に告訴できます。
前科がついた犯罪者が法人の代表であれば公的な入札からの排除、取引先や顧客との契約解除など社会的制裁・批判に晒されることから辞職または解任が妥当、役員・社員であれば懲戒を想定。
◎事業者内部の加害関係者による刑事告発(刑事訴訟法239条1項)も可能です。
加害者本人、管理間接部門の社員が刑事告発に踏み切る場合も和解金による解決が妥当です。

注意:告訴が受理されない理由
●3年間(※)の時効が過ぎたもの ※違法派遣
●同一事実について過去に告訴取消しがあったもの
●関連する民事訴訟を有利に導く目的の場合
●証拠が希薄なもの ※被害者が契約時に違法派遣・偽装請負・多重派遣と知っていても刑事告訴は有効です。

96 :非決定性名無しさん:2016/10/27(木) 20:40:49.53 .net

時間外労働違反SEの皆様へ

無能な残業は止めてもらえませんか?
能力不足のSEに残業代払うなんて納得できないんですよ。

SE適性ないから辞めるなり残業断って学習されたらいかがですか?
不健康や低知能なSEが増えて優秀なSEに負担なんですよ。

こちらこそ訴訟や休職のSEの増加で大損害なんですから。

経営者より

114 :非決定性名無しさん:2016/11/06(日) 19:35:28.31 .net

日本は特殊だから諦めろ。
日本で仕事したら人生詰む。
日本は公務員以外で働く価値ないよ。
働けば働くほど、専門性を高めれば高めるほど人として失格、落ちぶれるだけなのが日本だよ。

10 :非決定性名無しさん:2014/09/09(火) 10:56:00.76 .net

>>9
そのとおり
だから固定契約が増えてる

45 :非決定性名無しさん:2015/08/17(月) 18:53:19.21 .net

IT訴訟のご報告

【裁判官】
矢尾渉裁判官

【ご回答】
開発工数妥当性の指標となる開発資料の内容が
分からないとの事でした。

【立証】
[情報技術]
JavaScript・Ajax・jQuer・yseasarのプログラム
の仕様が分からない。
(入門レベルなら解読できそうである。)
※ 証拠資料
プログラミング入門

[通信技術]
通信観測ソフトウェアのロジック及びデータの
仕様が分からない。
※ 証拠資料
通信会社開発資料

13 :非決定性名無しさん:2014/09/10(水) 21:52:56.51 .net

コーディング出来ないからSE
ITのことよくわかんないからPM

108 :非決定性名無しさん:2016/11/03(木) 08:38:19.08 .net

主な技術屋の結婚障害

・キモい
・汚い
・醜い
・酷い
・辛い
・貧しい
・悲しい
・苦しい
・話せない
・聞かない
・つまらない

39 :非決定性名無しさん:2015/07/30(木) 08:19:26.76 .net

>>9
こいつは素人か?
出来るやつに仕事が集まって
出来るやつが残業してるにきまってるだろ
あと受注SEは残業するほど
時給は激下がりするんだよ

123 :非決定性名無しさん:2016/11/08(火) 16:32:03.90 .net

お前ら、せっかく日本に生まれたくせに何働いてるの?
日本は政府からおこずかいを貰って暮らす国だぞ。
せっかく、日本に住んでいるのだからしっかりもらえるもの貰っておけよ。
もう何年も働いていないし、こらからも働く気無いけど、日本で一番大事な事は「絶対に働かない」と強い意志を持つ事だね。
働けても働けない事にする事が大事、職業訓練も出来るだけ理由をつけて受けるな!働こうとする素振りさえ見せるな!そして絶対働くな!
働こうとさえしなければ国が面倒見てくれる。
日本に住んでいるのは特権なんだから働かずに政府に面倒見てもらうべきだぞ。

168 :非決定性名無しさん:2017/01/29(日) 18:08:25.68 .net

NTTコミュニケーションズ致死量開発強要強奪裁判
【事件番号】
平成26年(ワ)第31477号
【裁判官】
宮坂昌利裁判官
【被 告】
[1次受グローバルウェイ]
[2次受ビジネス・インフォメーション・テクノロジー]
・致死量強要SE担当分設計した開発料金の大損害
・致死量超過工数強要の開発料金の大損害
・無料追加強要の開発料金の大損害
・開発手法強要の開発料金の大損害
・問い合わせ阻止の業務妨害の損害
・原告に解約指示で技術損失の大損害
・警察までついてきて原告相談妨害
・関係者に連絡しない旨の署名を強要
・報酬不払いで大損害
→被告代理人弁護士 東京多摩法律事務所
(小澤和彦・伊藤瞳・志賀野歩人・河原 麻子)
開発強要・解約指示・誓約強要・職安違反・中間搾取を正当化
[3次受アイピーロジック]
・請負でなく委任だから瑕疵なしと騙した
・警察までついてきて原告相談妨害
・関係者に連絡したら数千万円払わせると脅迫
・関係者に連絡しない旨の署名を強要
・営業費と交代要員費用を原告から強奪
・報酬不払いで大損害
→被告代理人弁護士 ホライズンパートナーズ法律事務所
(荒井里佳)
報酬強奪・報酬不払・誓約強要・職安違反を正当化
強要SEが派遣と委託の法律を知らなかった原因が発覚しましたが、裁判官が技術判定不能で不正裁判誤認判決になってしまうとの裁判所回答だったため、裁判所でなく社会に救済を求める事に致しました。
【お問い合わせ】
legal20150108@yahoo.co.jp
お問い合わせ下さいました方ありがとうございました。
皆様も強要SEの損害にはお気をつけ下さい。

119 :非決定性名無しさん:2016/11/07(月) 07:41:52.95 .net

【犯罪者追放のお願い】

偽装請負とは、実際は人材を派遣して利益を得ているにも関わらず、業務請負など別の契約形態で労働者を働かせることを言い以下に該当します。
●労働者派遣法違反
●職業安定法第44条違反
●労働基準法第6条違反

偽装請負の相談窓口
東京労働局需給調整事業第二課(海岸庁舎)
03-3452-1474
神奈川労働局需給調整事業課
045-650-2810
045-650-2880

来所の際に下記証拠品をご持参ください
・現場入館証のコピー
・顧客とやり取りしたメール
・雇用契約書
・委託契約書
・時間指定
・場所指定
・方法指定
・就業規則
・給与明細

137 :非決定性名無しさん:2016/11/15(火) 08:47:57.92 .net

受注SEの巨額経済損失

SI業界は善悪損益が世間と正反対!
プログラム生産するほど貧困非婚!

プログラムの巨額利益を客先に提供
プログラムの巨額報酬を人売に提供
会社員なのに短勤続年数
人手不足なのに無職意識
人手不足なのに低収入
高生産なのに低収入
高利益なのに低収入
高需要なのに低収入
勤勉なのに低収入
運動不足で不健康
高稼働残業で不健康
高稼働残業して非婚
高稼働残業して離婚
多重派遣なのに稼働
偽装請負なのに稼働

ピンハネ商流
http://freelance-programmer.com/shouryu

24 :非決定性名無しさん:2014/10/31(金) 12:40:23.54 .net

特派にギャラで選ぶシステムなんてあったか?

48 :非決定性名無しさん:2015/08/17(月) 19:39:51.03 .net

>>46
日本のIT技術者のレベルとギャラの低さは異常だわ。

148 :非決定性名無しさん:2016/11/22(火) 06:44:10.35 .net

64 :非決定性名無しさん:2015/12/30(水) 17:27:24.58 .net

使い捨て早死に貧困の助長SEは大迷惑
偽装請負の従犯は辞めろ!

・5,000円/時間以下の契約は辞めろ
・80万円/月以下の契約は辞めろ
・多重契約は辞めろ
・不利益な現場は辞めろ
・残業見積りは辞めろ
・時間外労働違反は辞めろ
・契約外納期は守るな
・客先指示に従うな
・知的財産を渡するな
・契約時間外に学習しろ
・契約時間外に副業しろ
・被害を訴えろ

【非婚】SI受注SEは3億円以下の低生涯収入【離婚】
http://hanabi.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1451213054/

7 :非決定性名無しさん:2014/09/09(火) 02:22:23.85 .net

受注系SEは、
スキルが上がるほど
ギャラが下がる
から気を付けろ!

92 :非決定性名無しさん:2016/10/21(金) 10:19:46.19 .net

関電で自殺したのはやはり技術職だったらしい。
日本では理系職種は人間のクズ、仕事したら人生終了、ゴールは自殺(笑)
理系職種、とくに優秀で最前線の技術職のみなさん、週末はお墓の展示会にでも行ってきたら?どうせそのうちにでも自殺するか殺されるだけなんだし。

54 :非決定性名無しさん:2015/09/04(金) 22:28:27.27 .net

年収1,000万円以下のSE・PGはレベル低すぎ!
使い捨てなんだから報酬上げるか生産下げろ!

低報酬・高搾取・高離職の相場改善策
・多重契約を避け直接契約
・同業者の1.2倍の報酬を提示
・同業者の2.0倍の工数を提示
・客先納期合意は拒否
・客先指揮命令は拒否
・知的財産譲渡は拒否
・不利益な現場は解約
・自社会議と伝えて毎日定時帰宅
・契約時間外に学習
・契約時間外に副業
・示談および裁判報酬

174 :非決定性名無しさん:2017/02/15(水) 19:04:07.34 .net

時間外労働違反SEの皆様へ

残業見積は止めてもらえませんか?
無能残業は止めてもらえませんか?

急いで失敗するのは迷惑なんですよ!
能力あったら残業なんかしませんよ!

能力不足のSEに残業代払うなんて納得できません。
SE適性ないから辞めるなり残業断って学習されたらいかがですか?
不健康や低知能なSEが増えて優秀なSEに負担なんですよ。
非婚や離婚のSEが増えて共働きSEに迷惑なんですよ。

訴えるなら経営者でなく残業見積する無能SEを訴えて下さい。
こちらこそ訴訟や休職のSEの増加で大損害なんですから。

経営者より

72 :非決定性名無しさん:2016/02/06(土) 09:08:19.04 .net

使い捨て早死に貧困の助長SEは大迷惑
偽装請負の従犯は辞めろ!

・5,000円/時間以下の契約は辞めろ
・80万円/月以下の契約は辞めろ
・多重契約は辞めろ
・不利益な現場は辞めろ
・残業見積りは辞めろ
・時間外労働違反は辞めろ
・契約外納期は守るな
・客先指示に従うな
・知的財産を渡するな
・残業しないで学習しろ
・残業しないで副業しろ
・損害は訴えろ

【非婚】SI受注SEは3億円以下の低生涯収入【離婚】
http://hanabi.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1451213054/

11 :非決定性名無しさん:2014/09/09(火) 12:02:25.99 .net

>>8
納得できます

146 :非決定性名無しさん:2016/11/19(土) 11:57:19.60 .net

コンピューターレスキューとアジアンリンクは
こちらのスキルの価値が低いように思わせ
買いたたこうとする

そのくせ
何度も同じことを聞いてきたり、連絡をまともにできない
営業の資質ゼロの自分のことは棚上げ

42 :非決定性名無しさん:2015/08/12(水) 18:24:53.12 .net

職業安定法44条違反
労働基準法6条違反
で提訴された会社

グローバルウェイ
キャリコネ運営
http://careerconnection.jp/

アイピーロジック
SEプランナー運営
http://www.se-planner.com/

ビジネスインフォメーションテクノロジー
BIT運営
http://www.b-it.co.jp/

187 :非決定性名無しさん:2017/03/30(木) 07:39:46.56 .net

12 :非決定性名無しさん:2014/09/09(火) 23:07:23.74 .net

受注系SEは、
スキルや残業が上昇するほど
ギャラや期間が下降するから
気を付けろ!

4 :非決定性名無しさん:2014/09/06(土) 21:41:12.26 .net

こんな嘘ばかりのスレ取り消せ。
クソボケが 、アホクソボケカスが。
根性無しのカスの集まりが。
どうせ何もできんのやろが?
カスはカスらしく黙っとらんかい!クソボケ!
何なんじゃアホが。この根性無しのクズが。
クソボケクズ。クズの集まりじゃねえか。
ポンコツのクソドアホが。ボンクラだろがてめえら。
はっきり言っといてやるよ。 てめえらなんか、何一つ怖くないわ、
このクズ以下のポンコツボンクラが。

44 :非決定性名無しさん:2015/08/17(月) 17:48:53.72 .net

FJネクストのスレが荒れています

161 :非決定性名無しさん:2017/01/06(金) 08:52:40.83 .net

「偽装請負」にご注意ください!

*「偽装請負」とは・・・
 書類上、形式的には請負(委託)契約ですが、実態としては労働者派遣であるものを言い、違法です。
*請負と労働者派遣の違いは・・・
 請負とは、「労働の結果としての仕事の完成を目的とするもの(民法)」ですが、派遣との違いは、発注者と受託者の労働者との間に指揮命令関係が生じないということがポイントです。
*労働者の方から見ると・・・
 自分の使用者からではなく、発注者から直接、業務の指示や命令をされるといった場合「偽装請負」である可能性が高いと言えるでしょう。
*「偽装請負」は・・・
 労働者派遣法等に定められた派遣元(受託者)・派遣先(発注者)の様々な責任が曖昧になり、労働者の雇用や安全衛生面など基本的な労働条件が十分に確保されないという事が起こりがちです。

偽装請負の代表的なパターン
<代表型>
 請負と言いながら、発注者が業務の細かい指示を労働者に出したり、出退勤・勤務時間の管理を行ったりしています。偽装請負によく見られるパターンです。
<形式だけ責任者型>
 現場には形式的に責任者を置いていますが、その責任者は、発注者の指示を個々の労働者に伝えるだけで、発注者が指示をしているのと実態は同じです。単純な業務に多いパターンです。
<使用者不明型>
 業者Aが業者Bに仕事を発注し、Bは別の業者Cに請けた仕事をそのまま出します。Cに雇用されている労働者がAの現場に行って、AやBの指示によって仕事をします。一体誰に雇われているのかよく分からないというパターンです。
<一人請負型>
 実態として、業者Aから業者Bで働くように労働者を斡旋します。ところが、Bはその労働者と労働契約は結ばず、個人事業主として請負契約を結び業務の指示、命令をして働かせるというパターンです。
http://tokyo-roudoukyoku.jsite.mhlw.go.jp/hourei_seido_tetsuzuki/roudousha_haken/001.html

164 :非決定性名無しさん:2017/01/11(水) 20:43:14.31 .net

頭の悪い人は小手先の技術で比較する
頭の良い人は本当に価値のある技術を学ぶ
つまりはそういうこと

112 :非決定性名無しさん:2016/11/05(土) 09:23:25.15 .net

主なSEの結婚障害

無能残業して共働き妨害するな!
巨額搾取させて生活妨害するな!

・常識がない
・モラルがない
・異性にモテない
・ファッションセンスがない
・コミュニケーションが苦手
・コンピューターが趣味
・プログラムの巨額利益を客先に提供
・プログラムの巨額報酬を人売に提供
・会社員なのに短勤続年数
・人手不足なのに無職意識
・人手不足なのに低収入
・高生産なのに低収入
・高利益なのに低収入
・高需要なのに低収入
・勤勉なのに低収入
・多重派遣なのに稼働
・偽装請負なのに稼働
・PC使用過多で不健康
・運動不足で不健康
・高稼働で不健康
・高稼働で家事困難
・低収入で生活困難

【SE】結婚障害【PG】
http://hanabi.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1477540734/

120 :非決定性名無しさん:2016/11/07(月) 11:33:19.08 .net

文系職種なら家宅捜査してくれるのに、ほんとITはクズ揃いだな。
「生ける屍」ならぬ「息するクズ」とはお前らだよ。
日本人なら恥を知ってさっさと死んだら?
それとも、クズすぎて自殺も無理なの?

37 :非決定性名無しさん:2015/07/25(土) 21:18:50.59 .net

年収1,000万円以下はレベル低すぎ
低報酬高離職の改善策
・同業者の1.2倍の報酬を提示
・同業者の2倍の工数を提示
・自社会議と伝えて毎日定時帰宅
・不利益な現場は即行解約
・契約時間外に学習
・契約時間外に副業
・指揮命令拒否
・著作権譲渡拒否
・示談および裁判報酬

参考になったらSNSでシェアお願いします!

レスを投稿する(名前省略可)

この記事を読んだ方へのおすすめ

  • 【親はガス】オージス総研 その8【子供はカス】

    元スレ 1 :非決定性名無しさん:2011/09/13(火) 18:04:44.17 .net 給与カットでL字回復だ!! 前スレ 【不満は2chで】オージス総研 その7【自慢はSNSで】 http://kamome.2…

  • チャーリィーとマーフィの法則について

    元スレ 1 :非決定性名無しさん:2013/04/09(火) 19:48:10.02 .net めんつゆの煮物はやらないね 68 :非決定性名無しさん:2013/06/07(金) 12:45:24.62 .net ハチ公…

  • セラク

    元スレ 1 :非決定性名無しさん:2017/08/22(火) 10:57:17.10 .net 無かったので 238 :非決定性名無しさん:2018/02/09(金) 15:25:34.04 .net 給料日が土日に重な…

  • 【おまんこ】日立ソリューションズ73【なめなめ拝承】

    元スレ 1 :非決定性名無しさん:2019/05/10(金) 22:37:44.72 .net 立てた ※前スレ 日立ソリューションズ70 https://matsuri.5ch.net/test/read.cgi/in…

  • 株式会社富士通システムズウェブテクノロジー

    元スレ 1 :小渡猛志(おどたけし) 40歳:2014/09/04(木) 01:32:17.82 .net 小渡猛志(おどたけし) 40歳 沖縄尚学高等学校卒 3浪 琉球大卒 駒込在住 ヤクルトファン 株式会社富士通シス…

  • エフサスネットワークソリューションってどうよ?

    元スレ 1 :非決定性名無しさん:2010/09/10(金) 21:12:45 .net 気になってるんだけど 情報下さい。 25 :非決定性名無しさん:2010/09/20(月) 10:42:22 .net 激務なんか…

  • 【NES】NECソリューションイノベータ19 [無断転載禁止]©5ch.net

    元スレ 1 :非決定性名無しさん:2017/10/14(土) 14:38:05.98 .net 無いなぁと思って 132 :非決定性名無しさん:2018/02/24(土) 12:47:48.87 .net :2018/0…

  • 「図面情報」もとい「システムソリューション」だ!

    元スレ 1 :非決定性名無しさん:2013/11/23(土) 06:42:08.26 .net 超ベテランIT技術者集団を主戦力とした老舗の中堅SI 「株式会社システムソリューション」 http://ssol1.com/…

  • ■■■久留米情報システム■■■

    元スレ 1 :非決定性名無しさん:2011/11/14(月) 01:10:55.43 .net 将来が不安です。 198 :非決定性名無しさん:2013/10/26(土) 05:13:07.33 .net lu eror…

  • TSS(TISシステムサービス)4日目

    元スレ 1 :非決定性名無しさん:2017/06/06(火) 04:35:18.87 .net 会社でネコ飼いたい。 TSSの専用スレです。 現在、4日目です。 112 :非決定性名無しさん:2017/09/10(日) …

  • 【IBM】日本アイ・ビー・エム★12

    元スレ 1 :非決定性名無しさん:2014/12/11(木) 12:12:23.84 .net この会社に未来はあるのかな? 一般企業の懲戒処分より厳しい減給が今年もありました。 減給に選ばれるのは所属長の気分次第です。…

  • 北海道の中小IT企業www

    元スレ 1 :非決定性名無しさん:2017/01/14(土) 18:06:43.97 .net もうこれ只の派遣会社だろwww 11 :非決定性名無しさん:2017/01/16(月) 14:19:28.72 .net 北…

最近のコメント

匿名 : 合同会社グラウンドステップ 被害者の会 part2
 吉川利幸さんが社長を務めるランサーズでの評価 すご... (5/05)
匿名 : Opera12(Presto) Part8
 Dragonflyが使えなくなったorg (6/25)
匿名 : あえてコマンドライン禁止のLinux
 いまではほとんどのディストリのインストで日本語環境までコマン... (6/15)
ページTOPへ↑